中国企业出海的 4 个阶段,和每个阶段面临的跨文化人才挑战
许多企业把“跨文化”当作一次性问题:出海了,就上一堂礼仪课。事实上,文化差异在哪里发生、影响哪些人、需要什么能力,会随着企业国际化阶段的不同而完全改变。本文基于 Adler & Ghadar 的四阶段模型逐一拆解。
2026
中国企业出海的 4 个阶段,和每个阶段面临的跨文化人才挑战
文化差异对企业的影响,不是“有或没有”的问题,而是“在哪里发生、影响哪些人、需要什么能力”的问题——而这三点会随企业国际化阶段完全改变。
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你拿到的不是一张成绩单。DMIS 不评判态度与能力,它描述的是你大脑里“文化差异”这件事被切分得有多细。
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Hofstede文化差异理论的重大漏洞 -规避不确定性
许多跨文化培训都会引用 Hofstede提出的 “不确定性的规避”这个概念。对于Hofstede 提出的Uncertainty Avoidence这个文化差异维度我很有意见。今天我……
拒绝=自由=权利 法式自由
4月24日晚法国现任总统马可龙成功连任。当晚在埃菲尔铁塔下战神广场马克龙举办庆祝活动。很少人注意第二天在大洋彼岸的美国出现了一则有趣的新闻报道。4月25日美国总统拜登在下飞机时,记……
口罩规定是个人决定还是集体决定呢?
4月19日当路透社记者问提问拜登,“是否大家需要在机舱中佩戴口罩呢?”拜登回答:“这个取决于他们自己的决定。”。故事的背景是美国最年轻的(35岁)法官Kathryn Mizelle……
从文化差异看抗疫政策 二
最近这些天上海的疫情突起,根据上海卫生健康委员会公布的数据显示:4月11日新增新冠肺炎感染确诊994例,无症状感染者22348例。突起的疫情无疑对当地政府以及行政部门是一个严峻的考……
你可能做错了-----文化差异下的人际关系
这两天为乌克兰难民募捐的新闻满天飞。法国政府正也着手为接收乌克兰难民做各种准备。听说凡尔赛的一家俄罗斯人向政府申请,自愿把自家一层腾出来接待难民。真心为他们的人道主义精神点赞。回想……
如何衡量一个人的跨文化竞争力? 从炼气期到化神期,你离成仙还有多远?
对于在跨文化环境中工作或者学习的人(包括外派人员,留学生等)来说,“跨文化竞争力”是至关重要的。跨文化竞争力可以定义为:在跨文化环境中高效沟通的能力;把个人或者团队的认知整合或转化……
什么是跨文化竞争力(Intercultural Competence)? 它为什么对于海外家长非常重要?
跨文化竞争力(Intercultural competence) 是指:在不同文化环境中能有效沟通,建立人际关系并适应当地社会系统的能力。 用一位留学生作为例子说明跨文化竞争力比较……
文化差异中的归因问题 - 到底是谁的错
今天偶然看到了一篇关于不同文化下问题归因差异文章,就想到之前的论文中也做过相关的研究。可以拿出来跟大家分享。 原文中提到了在美国发生了一个中国留学生,因求爱不成杀人的案例。由此案件……
从小学语文课文西门豹治邺看文化差异
最近我在思考-Hofstede 总说“文化”是人们从家庭,学校,工作以及各种社会生活学习,吸收来的。到底从哪里呢? 最近我在辅导孩子学习的时候,看到四年级语文上册中《西门豹治邺》这……
个人主义和集体主义价值观怎么影响人的行为?
Hofstede 定义“个人主义 ”(Individualism)- 个人利益优先与集体利益的价值观。在个人主义社会中,个体之间的社会关系是松散的。每个人都被期待对自己和小家庭负责……
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